Con motivo de la conmemoración del "Día Internacional para la Eliminación de la Violencia Contra las Mujeres" se han programado diferentes actos. En Las Palmas de Gran Canaria se celebra una Manifestación silenciosa contra las violencias machistas convocada por la Red Feminista de Gran Canaria. La marcha partirá a las 19:00 horas desde la Plaza Santa Ana hasta el Parque San Telmo. En la Plaza de la Candelaria de Santa Cruz de Tenerife, a las 18:00 horas se realizará una Performance, "Mujeres de Negro en Acción", y a continuación, a las 19:00 horas, tendrá lugar una manifestación desde Plaza de la Candelaria hasta la Subdelegación del Gobierno, organizada por el Foro Contra la Violencia de Género de Tenerife. Por otro lado nuestros compañeros y compañeras del sector de educación de Intersindical Canaria, ponen a disposición material en forma de cuestionario de autoevaluación para su distribución, con la finalidad de que puedan autodetectar cualquier tipo de violencia machista en su entorno y que adjuntamos por su utilidad también en nuestro sector de la SALUD:
De las que al menos 547 plazas de facultativos de familia y enfermeros verán la luz entre enero y marzo. Para ello, trasladará a la Junta, para su aprobación en febrero, la Oferta Pública de Empleo (OPE) de 2016, unas 680 plazas, que se sumarán a las previstas en este ejercicio, que podrían rondar las 596. El titular de Sanidad, Antonio María Sáez Aguado, asumió estos compromisos en la reunión de la Mesa Sectorial. El consejero planteó un acuerdo para dirigirse al Gobierno de España para que flexibilice los criterios de la Oferta Pública de Empleo que permita recuperar las oposiciones de enfermería paralizadas por la justicia, una propuesta que avalaron la mayoría de sindicatos...
Informar igualmente que en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, han comenzado las publicaciones de las Resoluciones del Servicio Andaluz de Salud con fechas de examenes para el 13 de diciembre 2015 en diversas categorías -OPE 2015-, y que pueden consultar en el siguiente enlace:
La citada convocatoria se ajusta a lo establecido en las BASES de aplicación, concretamente en la undecima, apartado cinco: "Los aspirantes serán convocados para el ejercicio en único llamamiento, quedando decaídos de su derecho los que no comparezcan a realizarlo, salvo los casos alegados y justificados con anterioridad a la realización de las mismas, los cuales serán libremente apreciados por el Tribunal Coordinador, pudiendo disponer, en tal circunstancia, la realización de una convocatoria extraordinaria."
PUEDE CONSULTAR AQUÍ LA RESOLUCIÓN
Esperamos que tras este examen extraordinario, se publique en el mes de diciembre del 2015 la relación PROVISIONAL global con las calificaciones otorgadas, en base a las impugnaciones presentadas.
Cuando las cosas van mal, cuando el deterioro de la sociedad en la que vivimos avanza, los derechos de las ciudadanos se reducen y vulneran, la brecha entre los que más ricos y los más pobres se incrementa exponencialmente, y las condiciones de trabajo de la gente regresan a las existentes un siglo atrás, dos actitudes son posibles.
“Entre la aceptación resignada y una decisión valiente de desafiar la fuerza de las circunstancias media el carácter”, escribe Bauman. Es el que somete sus elecciones a un test mucho más exigente que el de la posibilidad de éxito: el test de la aceptabilidad moral.
Fuente de la información: Sergio Minué/Blogspot El Gerente de Mediado
64 plazas por el TURNO LIBRE que incluye una plaza por DISCAPACIDAD; 5 por el PROMOCIÓN INTERNA.
PLAZO PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS: Hasta el 3 de diciembre de 2015.
Son plazas de personal LABORAL del Cabildo Insular de Tenerife y pertenecen al Proceso Especial de Consolidación de Empleo Temporal -OPE 2015-, con los participantes se configurará una Lista de Reserva para sustituciones, de acuerdo con lo establecido en el Art. 67.2 y la Disposición Adicional Primera del Convenio Colectivo del Personal Laboral de IASS.
CONSULTAR AQUÍ INFORMACIÓN GENERAL/MODELO INSCRIPCIÓN
VER AQUÍ BASES ESPECÍFICAS CONVOCATORIA
Plazo presentación de SOLICITUDES: 20 días naturales. Del 12 de noviembre al 1 de diciembre de 2015.
Son plazas de personal laboral incluidas en el proceso especial de Consolidación de Empleo Temporal, previsto en el artículo 67.2 y la Disposición Adicional Primera del Convenio Colectivo Único del IASS, Cabildo Insular de Tenerife.
Se configurará una lista de reserva, que será utilizada en ausencia de listados de convocatorias anteriores, por orden decreciente con los/las aspirantes que hayan superado todas las pruebas de la fase de oposición y no alcancen la puntuación suficiente para obtener una de las plazas de la presente convocatoria, que serán contratados, siguiendo el orden de puntuación final en el proceso selectivo, según las necesidades y modalidades de contratación que se demanden, con carácter laboral interino y/o temporal, según el orden de prelación de listas de reserva previsto en el artículo 72.4 del Convenio Colectivo y en las condiciones que para cada caso se señalen en las Reglas de Gestión de los Listados de Contratación aprobadas por Consejo Rector del Organismo Autónomo en sesión ordinaria celebrada en fecha 23 de marzo de 2007, o en su caso en las Reglas de Gestión vigentes en cada momento.
Instrucción Núm. 9/15 del Director del Servicio Canario de la Salud, de 4 de noviembre de 2015, para la aplicación en el ámbito de los órganos de prestación de servicios sanitarios del Servicio Canario de la Salud, de la modificación de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público introducida por el Real Decreto-Ley, de 11 de septiembre, por el que se conceden créditos extraordinarios y suplementos de crédito en el presupuesto del estado y se adoptan otras medidas en materia de empleo público y de estímulo a la economía.
Opera exclusivamente con los datos que introduzca el usuario, debe introducir sus períodos de alta en la seguridad social así como las bases de cotización de los últimos años, información que podrá obtener previamente.
Más información en:
https://sede.seg-social.gob.es/Sede_1/ServiciosenLinea/Ciudadanos/231479
Desde Intersindical Canaria consideramos que la concienciación y prevención de la desigualdad, la violencia de género, la eliminación de estereotipos sexistas, se consigue financiando planes de igualdad, programas de coeducación y de resolución de conflictos entre iguales en los centros educativos y de trabajo, mediante profesionales formados en estos contenidos. Todos los días del año, nos manifestamos radicalmente en contra de cualquier forma de violencia contra las mujeres.
Para más información: Web Marcha Estatal 7N.
Este incremento del 1 por ciento que contempla el Anteproyecto de Ley de Presupuestos de Canarias para 2016 para Sanidad y el Servicio Canario de Salud, es absolutamente insuficiente y deja en entredicho las declaraciones recientes del Consejero de Sanidad en sentido contrario. Reclamamos desde la Federación de Salud de Intersindical Canaria en Gran Canaria, que se aumente sustancialmente durante el trámite parlamentario. Por ello demandamos de los partidos políticos presentes en el Parlamento de Canarias, que cumplan lo prometido durante la campaña electoral en las recientes elecciones municipales y autonómicas y defiendan una sanidad pública sostenible, de calidad, universal y compensatoria de las desigualdades sociales. El Anteproyecto de Ley de Presupuestos del actual Gobierno de Canarias es impresentable y supone una continuidad en la política de recortes y de abandono del sistema sanitario público. De poco han servido las buenas palabras del Consejero de Sanidad en plena campaña, en saco roto quedaron todos aquellos compromisos adquiridos con las organizaciones sindicales, copiando a pie juntillas lo hecho con anterioridad y que tanto criticaban.
VER AQUÍ ANTEPROYECTO PRESUPUESTOS CANARIAS PARA 2016
Un año más, los trabajadores de la sanidad pública seguirán sufriendo las penosas condiciones laborales a las que se les ha sometido en los últimos años y se insiste en seguir aplicando la penalización económica cuando el personal enferma, en seguir ahorrándose el personal que hace falta en los servicios sanitarios públicos a costa de mantener las prolongaciones de la jornada laboral, se mantienen en suspenso las distintas carreras profesionales, la reposición de vestuario, la injusta jornada laboral que sufrimos, en suspenso partidas para la acción social, sin aportaciones al plan de pensiones, etc...
Más Artículos...
- Queda aplazada la Relación Definitiva de Admitidos y Excluidos, con los lugares, fecha y hora de comienzo del ejercicio de oposición -OPE 2007- en la categoría de ATS/DUE.
- Recordamos los nuevos días adicionales que nos corresponden, plazos para disfrutarlos, abono paga extra adeudada 2012, anticipos reintegrables...
- La reunión sindical con el Gobierno Canario, confirma que las promesas electorales de estos últimos caen en saco roto.
- El Tribunal Constitucional anula un internamiento mental forzoso en Las Palmas de Gran Canaria. La paciente se recuperó sin consecuencias...